Hr- Konsult Till Skärholmens Stadsdelsförvaltning - Urgent Position

We are looking to hire a motivated HR- konsult till Skärholmens stadsdelsförvaltning to join our all-star team at Stockholms Stad in Stockholm Stockholm County
Growing your career as a Full Time HR- konsult till Skärholmens stadsdelsförvaltning is a fantastic opportunity to develop productive skills.
If you are strong in creativity, creativity and have the right personality for the job, then apply for the position of HR- konsult till Skärholmens stadsdelsförvaltning at Stockholms Stad today!
HR- konsult till Skärholmens stadsdelsförvaltning Stockholms stad, Skärholmen stadsdelsförvaltning, HR Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 37.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Är du en erfaren HR-konsult som brinner för att stötta chefer inom hela HR-området? Då är detta en roll för dig!Välkommen till ossPå enheten HR och internt skydd ansvarar vi för att stödja förvaltningen med konsultativt HR-stöd och internt skydd.HR-funktionen har i uppdrag att strategiskt leda förvaltningens HR-arbete samt vara ett konsultativt stöd till chefer inom samtliga personalprocesser, såsom arbetsrätt, verksamhetsförändringar, rehabilitering, lönebildning, facklig samverkan och förhandlingar samt det övergripande arbetsmiljöarbetet.På enheten arbetar fyra HR-konsulter och en säkerhetssamordnare, enheten leds av HR-chef.I januari 2023 flyttade vi in i nya moderna och aktivitetsbaserade lokaler som ligger bredvid Skärholmens centrum. Arbetsplatsen har närhet till tunnelbana och en galleria med stort utbud av restauranger, caféer och shopping.Hälsning från din framtida chefJag heter Lisa Pollack och är chef för enheten HR och internt skydd. För mig är det viktigt att medarbetare trivs på jobbet och känner ett engagemang och en arbetsglädje över det viktiga och roliga arbete vi har. För att uppnå det är jag mån om att du ska känna en hög grad av tillit och delaktighet samtidigt som jag och dina kollegor finns tillgängliga för varandra. Det är viktigt att allas idéer tas till vara och att vi tillsammans utvecklar enhetens arbete för att kunna erbjuda det bästa stödet till våra verksamheter.Vi erbjuderVi erbjuder en omväxlande roll där du arbetar brett inom hela HR-området samtidigt som du har ett fördjupat ansvar för ett eller flera specialistområden inom HR. Du får dessutom möjlighet att vara med och bidra i en utvecklingsorienterad stadsdelsförvaltning inom Stockholms stad. Eftersom vi är en mindre enhet finns det möjlighet till kort beslutsprocess och nära samarbete med kollegor och chefer.Vi erbjuder dig:flexibel arbetstidvinter och- sommararbetstidsemesterväxling, vilket innebär fem eller sex extra semesterdagarfriskvårdsbidragmöjlighet att arbeta hemifrån när arbetet så tillåter.Gym och simhall finns nära arbetsplatsen och årskort till stadens simhallar kan köpas till ett mycket förmånligt pris.Din rollRollen som HR-konsult hos oss är omväxlande där du arbetar både operativt och strategiskt med verksamhetsnära HR frågor. Du stödjer förvaltningens chefer i deras verksamhets-, personal-, och arbetsgivaransvar. Du kommer vara kontaktperson för något av våra verksamhetsområden Du kommer även att ha ett särskilt ansvar inom något eller några av våra specialistområden exempelvis arbetsmiljö, arbetsrätt, kompetensförsörjning eller lönebildning. I ditt uppdrag kommer du tillsammans med dina kollegor att delta i och driva strategiskt utvecklingsarbete samt utforma och genomföra utbildningsinsatser.I dina arbetsuppgifter ingår bland annat:ge råd och stöd till cheferna i olika HR-frågor såsom, individärenden, anställningsvillkor, lag- och avtalstolkning, löneöversyn, rehabilitering, systematiskt arbetsmiljöarbete och lönfackliga kontakter och delta i fackliga förhandlingar samt i samverkansgrupperansvara/ delta i informationsmöten med chefer.Din kompetens och erfarenhetVi söker dig som har:relevant universitets- eller högskoleexamen exempelvis personalvetare eller beteendevetare alternativt flerårig relevant erfarenhet och utbildning som vi bedömer likvärdigaktuell erfarenhet i en kvalificerad HR-roll där du gett konsultativt stöd till chefer, inom bland annat arbetsrätt, komplexa individärenden, arbetsmiljö och rehabiliteringerfarenhet av arbete med fackliga partergoda kunskaper och erfarenhet inom arbetsrättgoda IT-kunskaper och vana att arbeta i olika personalsystemgod förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift.Meriterande är om du har:erfarenhet av förändringsarbetegod kunskap av kollektivavtalet ”Allmänna bestämmelser”arbetat i liknande roll inom kommunal verksamhetgoda kunskaper och erfarenhet inom lönebildning och arbete i löneöversyn.Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet, engagemang och motivation för tjänsten. Följande personliga kompetenser kommer att vara en stor del i vår bedömning.Vi förväntar oss att du är självständig, driver och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Du har ett stort intresse för ditt arbetsområde med förmåga att omsätta den energin till handlingskraft. Ditt engagemang visar sig i arbetet och sprider sig till andra. Du kan skilja på det personliga och professionella och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Du visar omdöme vid uttalande, agerande och beslut. Du väger samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och utifrån det, gör du korrekta avvägningar och prioriteringar. Vidare har du en pedagogisk förmåga att förmedla information till olika målgrupper.Du är serviceinriktad och förstår vikten av dokumentation och är noggrann vid arbete med personalärenden. Du har en god förmåga att bygga, utveckla och bibehålla ett gott samarbete och professionella relationer med kollegor, chefer, fackliga representanter och andra aktörer.Är du den vi söker och är vi det du söker, varmt välkommen med din ansökan!

Benefits of working as a HR- konsult till Skärholmens stadsdelsförvaltning in Stockholm Stockholm County:

● Learning opportunities
● Opportunities to grow
● Competitive salary