AdressBli en del av PwC:s team, Finance Consulting
Finance Consulting är en del av verksamhetsområdet Consulting & Strategy. En viktig del av vår verksamhet är att leverera komplexa transformationer av ekonomifunktioner genom den senaste molnteknologin.
Vi letar efter engagerade kollegor som vill vara med och forma framtidens ekonomifunktion. Hos oss får du möjlighet att arbeta med den senaste teknologin och ta på dig en avgörande roll i att driva verksamheten framåt. Som en del av vårt Finance Consulting -team kommer du att vara en nyckelperson i att stödja och utveckla ekonomifunktionen för våra kunder i olika branscher.
Performance Management är en viktig del av vårt erbjudande inom Finance Consulting och ett område där vi idag där märker en stor efterfrågan från våra kunder. Vi erbjuder våra kunder stöd för att utveckla deras Performance Management utifrån specifika behov och förutsättningar. I våra tjänster erbjuder vi att ta fram strategier, styrmodeller och planering, rapportering och KPI:er, datamodellering, process- och organisationsutveckling, implementering av förbättrad Performance Management med rätt systemstöd.
Läs mer om våra tjänsteområden inom Finance Transformation
Är du vår nya kollega?
Som senior managementkonsult med fokus på Performance Management, har du en ledande roll i att utveckla, sälja och leverera våra tjänster som fokuserar på att utveckla kunders Performance Management. Du kommer att jobba nära ledningen för Finance Consulting samt med juniora kollegor där du agerar expert och ansvarar försäljning och leverans av våra tjänster. Du kommer också att delta i marknadsföring, utveckling av erbjudanden samt rekrytering och utveckling av medarbetare.
I rollen ingår också deltagande i PwCs globala nätverk för utveckling av erbjudanden inom Performance Management. I leveranserna har vi ett nära och aktivt samarbete, främst med våra Nordiska kollegor inom PwCs nätverk. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till kompetensutveckling både inom funktionella områden, ledarskap och projektledning genom en individuellt anpassad kompetensutvecklingsplan.
Bland våra kunder inom Finance Consulting återfinns både stora globala koncerner och medelstora företag inom olika branscher.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
- Agera som projektledare och funktionell expert vid utveckling av våra kunders Performance Management som innefattar modeller, processer, informationsbehov, organisation och systemstöd för verksamhetsplanering, budget, prognos, rapportering och analys
- Bidra i marknadsföring och införsäljning av våra tjänster inom Performance Management
- Bidra vid utveckling av tjänster, metodik och strukturkapital
- Upprätthålla aktuell och hög kunskap om tekniska möjligheter från bl a generative AI och om de ledande systemstöden inom området (SAP, Oracle, Tagetik, Onestream, Board, Jedox, PowerBI etc) och hur tekniska möjligheter kan omsättas till nytta för våra kunder
- Bidra med att identifiera kompetensbehov och delta i rekrytering
- Dela kunskap med kollegor och agera som mentor för mer juniora kollegor
- Söka och utveckla samarbete med kollegor och forum internt och inom PwC Finance globala nätverk samt med andra externa samarbetspartners (främst systemleverantörer)
Kvalifikationer för tjänsten
För att framgångsrikt ta dig an denna spännande roll önskar vi speciellt att du bidrar med:
- Djup kompetens inom Performance Management
- Stor erfarenhet av att leda projekt och bidra med expertkunskap vid utveckling av Performance Management som omfattat design av styr- och planeringsmodeller, processer, informationsbehov och organisation samt utvärdering och implementering av systemstöd från någon eller några av de ledande systemleverantörerna
- Stort intresse av att förstå och kommunicera de möjligheter som ny teknik skapar inom området, som t ex Generative AI, samt hur de kan omsättas till nya möjligheter och arbetssätt för våra kunder
- Erfarenhet och stort intresse av att delta i affärsutveckling, försäljning av tjänster och i att bygga långsiktiga relationer med personer i ledande roller inom kunders ekonomifunktioner
- Minst 8 års funktionell erfarenhet där minst 5 år avser erfarenhet i roll som managementkonsult med inriktning motPerformance Management
- Erfarenhet av att leda projektteam med ca 5 medlemmar
- Hög samarbetsförmåga
- Intresse för att utveckla samarbete med kollegor och forum internt och inom PwC Finance globala nätverk samt med andra externa samarbetspartners (främst systemleverantörer)
- Hög nivå på förmåga i verbal och skriftlig kommunikation- och presentationsteknik
- Talar och skriver svenska och engelska flytande
Vad kan du förvänta dig av oss på PwC?
- Syftesdrivet och innovativt arbete: Vi är proaktiva rådgivare som jobbar för att göra skillnad i samhället.
- Inkluderande ledarskap och lagarbete: Vi arbetar för en trygg arbetsplats där vi tar vara på olika perspektiv för att tillsammans skapa tillit och leverera oväntade insikter.
- En arbetsplats där medarbetarna står i fokus: Vi är ett företag som leder med hjärtat och du är vår viktigaste tillgång. För att du ska utvecklas till din fulla potential är det viktigt med ett hållbart och balanserat arbetssätt.
- Oändligt med utvecklingsmöjligheter: Vi strävar efter att du ska nå din fulla potential genom att hjälpa dig utveckla nya kunskaper, förmågor och karriärvägar.
- Flexibelt arbete: Vi vet att alla är olika därför utforskar vi fler sätt att jobba.
Ansökan
Välkommen med din ansökan! Vi hanterar ansökningarna löpande.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Vi ber dig bifoga följande handlingar med din ansökan:
- CV
- Personligt brev (ej obligatorisk)
Rekryteringsprocessen
Vi tror på att ha en rekryteringsprocess som gäller för alla. Som en del av urvalet använder vi oss därför av arbetspsykologiska tester med syfte att säkerställa ett fördomsfritt och rättvist urval. Testerna är ett första steg i vår urvalsprocess. Du får en länk till dessa när vi har tagit emot din ansökan.
Vi värdesätter det personliga mötet för att se vilket värde just du kan tillföra PwC. Intervjuprocessen består vanligtvis av flera steg och olika typer av intervjuer. När du träffar HR, har du en kompetensbaserad intervju där vi tittar på personlighetstestet som du genomfört innan intervjun. Vid intervjun med verksamheten får du möjlighet att träffa det aktuella teamet för att gå igenom rollen. Vi kallar till intervju löpande.
För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Anna Berg på: berg.anna@pwc.com Har du frågor gällande tjänsten, vänligen kontakta Anders Vretenbrant på anders.vretenbrant@pwc.com
