Adress "Jag skulle säga att Söderberg & Partners är en öppen organisation där de ser personen snarare än att de låser sig vid erfarenheter. Det är ett företag som inte är rädd för förändring och att vi har växt så snabbt är ett ytterligare bevis för hur man lyssnar på idéer ifrån medarbetarna. " Så beskriver Ida kulturen på Söderberg & Partners. Ida började sin karriär som administratör på deltid och idag arbetar hon som affärsutvecklare för en av våra största affärssystem. Vill du vara med på resan hos ett växande bolag inom försäkrings- och finansbranschen och samtidigt bygga på meriterande erfarenhet inom HR?
Vi erbjuder:
- Ett meriterande extrajobb med en gedigen introduktionsplan inklusive utbildning, e-learning och handledning. Detta ger dig möjlighet att knyta kontakter för framtida arbetsliv.
- En arbetsplats med ett stort engagemang för hållbarhetsarbete
och en kultur präglad av värdeorden modig, driven, hjälpsam och ansvarsfull.
Som studerande HR-administratör kommer du att stödja vår centrala HR-avdelning i Stockholm i samarbete med våra lokala HR-kontakter i Sundsvall. Dina huvudsakliga uppgifter kommer att vara att assistera dina kollegor i olika personaladministrativa processer som att utfärda anställningsavtal och hantera ärenden. Det finns möjlighet att ta på sig större ansvar och arbeta med en bredd av uppgifter inom området för den som visar intresse och driv. Oavsett kommer du få värdefull erfarenhet och insyn i HR-yrket.
Kvalifikationer:
- Studerar heltid på eftergymnasial nivå (exempelvis universitet eller högskola) och har gärna 3 terminer kvar av dina studier.
- Har goda datakunskaper.
- Kan arbeta regelbundet, ca 8-16h/veckan, vid sidan av dina studier.
Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av administrativt arbete.
Söderberg & Partners grundades 2004 av nio entreprenöriella analytiker och är idag en av Sveriges ledande finansiella rådgivare och förmedlare av försäkringar och finansiella produkter.
Vi bedriver verksamhet inom bland annat tjänstepensionsrådgivning, försäkringsrådgivning och försäkringsförmedling, samt kapitalrådgivning och kapitalförvaltning. Vi utvecklar och erbjuder även digitala verktyg för bland annat finansiell rådgivning och för löne-, och förmånshantering. Vi har valt, som första företag i svenskt näringsliv, att klimatkompensera våra medarbetare, både i arbetet och på fritiden.
Vi har en stark företagskultur där medarbetarna har höga ambitioner och ett stort engagemang. Organisationen är kreativ och dynamisk med korta beslutsvägar och stort utrymme för egna idéer vilket skapar en inspirerande miljö där du har möjlighet att utvecklas snabbt.
Vi premierar medarbetare som sporras av stort eget ansvar och som har drivkraft att kontinuerligt utvecklas och föra sina arbetsuppgifter framåt. Vi är måna om att hjälpa varandra, men även att ha mod att testa nya vägar.
Vår resa har bara börjat och vi söker ständigt efter begåvade och kompetenta medarbetare med en stark vilja att nå framgång. Vill du vara med och bygga vår framtid?
