Adress Vill du förvandla data till värdefulla insikter? Har du ett självdriv och gillar att grotta ner dig i mer eller mindre diskreta problem? Då har du hittat rätt! Här får du verkligen utlopp för ditt tekniska intresse samtidigt som din analytiska förmåga dagligen sätts på prov. Låter det spännande? Sök tjänsten redan idag.
OM TJÄNSTEN
Som dataanalytiker till vår kund kommer du att spela en avgörande roll i att stödja IT-teamet med utveckling, implementering och underhåll av analytiska modeller. En perfekt möjlighet för dig som vill växa i sin expertis inom dataanalys och databashantering och bidra till meningsfulla projekt som förbättrar företagsprestanda och hållbarhetsinsatser.
Tjänsten är ett konsultuppdrag via oss på Academic Work där avsikten från samtliga parter är att en överrekrytering kommer ske.
Du erbjuds
- En unik miljö där du har möjlighet att växa inom IT!
- Möjligheten att arbeta med nytänkande och kreativa lösningar som skapar stor affärsnytta för dina kunder.
ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgifter
* Genomförande av statistiska experiment och optimering av modeller för prestandauppgraderingar.
* Visualisering av data och skapande av rapporter för att kommunicera resultat och insikter till intressenter.
* Samarbeta med tvärfunktionella team för att förstå problem och bidra till datadrivna lösningar.
VI SÖKER DIG SOM
- Har en avslutad universitetsexamen, eller förväntas ta examen i år, inom teknisk fysik, matematik eller datavetenskap
- Har kunskaper inom SQL
- Behärskar problemfritt svenska och engelska i båda tal och skrift, då det är dessa språk du använder i ditt dagliga arbete
Det är meriterande om du har
- Erfarenhet från liknande roll inom exempelvis analytiskt arbete eller systemoptimering
- Hanterat och arbetat med databaser
För att lyckas i rollen behöver du vara självgående och strukturerad med förmågan att hantera komplexa problem, vare sig de är teoretiska eller praktiska. Du är nyfiken och intresserad av att utveckla nya och förbättrade lösningar. Du trivs med att arbeta i ett stort nätverk och har förmågan att dela med dig av din kunskap och resultat på ett sätt som är anpassat för mottagaren.
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
